培训时间7-15天
培训方式线下
培训优势一对一指导
培训内容理论加实践
培训服务随到随学
培训地点就近培训
培训教材实操
培训周期根据情况而定
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公司一贯坚持“管理靠前、服务一线”的理念，培训工作也多次推行“送考上门”模式，培训效果得到了学员们认可。“集团公司组织的上门培训极大地方便了基层员工，为我们节约了费用和时间，工人们积极性很高，培训结果也颇令人满意。
电动叉车的日常维护：
清洗叉车上的污垢、泥土、尘埃等，重点部位：
货叉架及门架滑道、电机、蓄电池、等
检查渗漏情况，主要是：各管接头、油箱、制动泵，起升油缸、倾斜油缸、转向油缸、减速箱、等等。
检查各部位的紧固情况，重点是：门架支承、起升链组拉紧螺丝、车轮紧固螺栓、制动器、转向器螺钉等;
检查制动器、转向器的可靠性和灵活性以及各部分灯具：主要是转向灯和制动灯;
检查仪表、喇叭等是否正常;
检查油箱的油液、蓄电池的电解液等。
及时添加液压油和润滑油，叉车机械需要多保养，而液压油不足会导致叉车无法达到它工作的额定高度和额定载重，这个也会影响到工作效率。
叉车培训操作要求:
1、叉车货叉全开，空车行驶。
2、严格按规定路线行驶
3、起步要鸣号，起步与转向时都要打转向灯(8字行驶除外
4、行驶中不准碰桩，发动机不得无故熄火
5、行驶中和停车后，车辆任何部分都不能出线和压线
6、车没停稳不得反向起步
7、倒车时必须向后了望，确定安全后再倒车
8、行驶中货叉离地面200-300，门架要略往后倾，不得边行驶边调整货叉高度和角度
9、不得原地打方向盘和长时间半联动行车
10、动作要规范，操作要熟练准确，不得有明显的失误
11、整个操作过程要连贯，中途不得无故停顿、反复操作和调整
12、行驶中车轮不得频繁左摇右摆或转弯时车速过高
13、行驶中双手不准同时离开方向盘
14、操作完成后，整车必须停在车库内，拉手刹，挂空档，货叉水平落地，并鸣号示意
15、听从指挥，不得有违规违纪行为。
重型叉车
采用发动机作为动力，承载能力 10.0～52.0吨，一般用于货物较重的码头、钢铁等行业的户外作业。
集装箱叉车
采用发动机作为动力，承载能力 8.0～45.0吨，一般分为空箱堆高机、重箱堆高机和集装箱正面吊。应用于集装箱搬运，如集装箱堆场或港口码头作业。
双面系列托盘
双面系列托盘是一种用于物品托运的仪器，实现了托盘与叉车配合，物料的机械化搬运作业。
双面系列托盘
托盘是物流作业层面基本的载体，没有托盘的应用就没有现代物流的进步。托盘与货架的结合使用，实现对物料的有序堆垛存放并大幅度提高空间的利用率。托盘的选型，是现代企业五六种物料包装存储单元化的起点，是企业物流作业规范化的必经途径。
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