培训时间7-15天
培训方式线下
培训优势一对一指导
培训内容理论加实践
培训服务随到随学
培训地点就近培训
培训教材实操
培训周期根据情况而定
培训师学校老师
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教学理念：
注重以就业为先导，狠抓教学质量，和政府、企业合力为学员打造的就业平台；培训学校以严谨的教学作风，扎实的教学质量，欢迎来自四方的学员，帮助大家快速在职场中成为有发展的人才。师资力量：聘请具备、注册工程师资格和有着多年职业教育资历、丰富实践经验的讲师团队。
普通内燃叉车
一般采用、、或气发动机作为动力，载荷能力 1.2～8.0吨，作业通道宽度一般为3.5～5.0米，考虑到尾气排放和噪音问题，通常用在室外、车间或其他对尾气排放和噪音没有特殊要求的场所。由于燃料补充方便，因此可实现长时间的连续作业，而且能胜任在恶劣的环境下（如雨天）工作。
合力叉车的使用优势：
货物损耗小：合力叉车借助于属具特有的夹持、侧移、旋转等功能，货物可以更地被 运送或堆高 或装卸，进而将货物损耗程度降到低；2、 运行成本低，生产效率高：机械化搬运比传统的人力搬运作业时间短，同时降低了劳动力的支出和成本，提高了工作效率。在同一个搬运循环中，叉车的动作次数明显降低，叉车相应的轮胎/传动齿轮/油耗等也相应降低，运行成本也相应减小。
叉车电瓶有电，但是打不着火，锁匙打火时启动马达没有反应。维修方法：检查启动机是否有故障，线路或电瓶接住接触不良，有无过电不够的现象。检查保险片是否正常，检查锁匙开关是否良好？ 如果前面几点是正常的，则测量检查电瓶电量是否有没有高于12.5V。如果电瓶老化了的话更换新件即可。
AC交流驱动电机+柯蒂斯AC控制系统：AC交流驱动电机可以提供持续稳定的动力，即使在满载的情况下也能体现出优越的动力性能。AC柯蒂斯1230控制器具有的散热系统，设计紧凑，内部全封闭，可以实现车辆的控制；
新叉车的走合期为行驶里程500km，考虑有的叉车无里程表，走合期也可定为4个月或使用时间500h。新叉车在工作250小时后，应将汽缸盖螺栓及前后车轮轮毂螺母按规定力矩和顺序旋紧一次。新叉车进行完磨合之后，叉车的各部件之间基本就可以完全协调作业了。
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