培训时间7-15天
培训方式线下
培训优势一对一指导
培训内容理论加实践
培训服务随到随学
培训地点就近培训
培训教材实操
培训周期根据情况而定
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关于开展特种设备作业人员考核工作的通知
一、培训考核范围
1、特种设备的作业人员：叉车司机、起重机械指挥、起重机械安装维修、起重机械电气
安装维修、桥门式起重机、塔式起重机、门坐式起重机、缆索式起重机、流动式起重机、
升降机司机、机械式停车设备司机、车辆维修、一级锅炉司炉、二级锅炉司炉、锅炉
司炉、一级锅炉水处理、二级锅炉水处理、锅炉能效作业、固定式压力容器操作、移动式
压力容器操作、压力管道巡检维护、电梯司机、电梯机械安装维修、电梯电气安装维修、
电梯安全管理、起重机械安全管理、场（厂）内机动车辆安全管理、锅炉安全管理、
压力容器安全管理、压力管道安全管理。
电动叉车维护方法：建议为电动叉车连接添加润滑油。异常噪音减少意味着有泄漏问题。拧紧接头或直接更换密封圈。如无更改，请检查齿轮精度，研究和调整，必要时更换齿轮。确认泵和联轴器的同轴度，确认工作状态和静态之间的差异，然后根据技术要求进行调整。
叉车培训，叉车的工作原理结构;内燃叉车及电瓶叉车安全技术;车辆稳定性和安全操作;叉车日常维护及故障排除;叉车的一、二、保养;机动车辆的防火技术;规范驾驶操作:启动、起步、行车、运行、倒车、转向、搬运、装卸、各项堆垛作业规程;厂内运输驾驶员身心健康与安全;厂内运输常见事故的原因分析和预防;仓库管理:流程优化、库存控制、软体应用。
空气格的堵塞会引起发动机无力，排气管冒黑烟，发动机不能正常运行，使得燃烧系进气不足，声音沉闷。长时间不更换机油格，机油格堵塞是发动机致命伤，润滑系一旦失灵，同样出现拉瓦，曲轴抱死。水箱缺水可以导致发动机过热，机械工作粗暴，工作性能下降，活塞过热膨胀卡死。
叉车培训操作要求:
1、叉车货叉全开，空车行驶。
2、严格按规定路线行驶
3、起步要鸣号，起步与转向时都要打转向灯(8字行驶除外
4、行驶中不准碰桩，发动机不得无故熄火
5、行驶中和停车后，车辆任何部分都不能出线和压线
6、车没停稳不得反向起步
7、倒车时必须向后了望，确定安全后再倒车
8、行驶中货叉离地面200-300，门架要略往后倾，不得边行驶边调整货叉高度和角度
9、不得原地打方向盘和长时间半联动行车
10、动作要规范，操作要熟练准确，不得有明显的失误
11、整个操作过程要连贯，中途不得无故停顿、反复操作和调整
12、行驶中车轮不得频繁左摇右摆或转弯时车速过高
13、行驶中双手不准同时离开方向盘
14、操作完成后，整车必须停在车库内，拉手刹，挂空档，货叉水平落地，并鸣号示意
15、听从指挥，不得有违规违纪行为。
标准生产厂房的楼面载荷一般为800kg/m较难采用电瓶叉车进行作业;标准办公楼载荷为200～500kg/m如果由办公楼改装为仓库，一般不要考虑使用叉车;标准楼房仓库(俗称楼库)载荷一般在1500kg/m可选用自重比较轻的叉车，以免太大的动载损坏楼面。如果在地面上作业，只要地面允许，叉车的自重就不是问题了。
定起重量。额定起重量是指规定载荷中心下的起重量，要注意额定起重量与载荷中心曲线，以保持叉车的稳定性。一般情况下，要选择额定起重量大于单元货物的叉车。
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